האם כדאי להשקיע? חד משמעית כן!
אני משערת שאתם מכירים את המספרים על עלויות הגיוס לארגון, כאשר סוכמים את כל המשאבים המופעלים באופן ישיר על הארגון, עוד לפני שיתוף פעולה םע חברת השמה או הד-האנטר, עלויות הגיוס מסתכמות בסכום לא בטל כלל! רגע לפני חשיבה על הטכנולוגיות שיכולות לתמוך בקבלת ההחלטות הראשוניות, בסינון ושאילת השאלות – התהליך עדיין נשאר אנושי. יש […]
Manage, recruit, share: managed service as a central value in the business world
The HR HOME company, as its name implies, is a home of human resources for leading companies in the fields of technology and high-tech in Israel. Thanks to a wide range of managed services and end-to-end business consulting, she records successes and proves that the sky is not the limit for her either. The labor […]
HRHome was chosen to lead the recruitment activity at NVIDIA
We are happy to announce that HRHome has been chosen to lead the expansion of the sourcing activity and accompanying the candidate experience at NVIDIA! Nvidia is one of the largest technology companies in the world, which in recent years ignited the artificial intelligence revolution affecting a variety of industries: from gaming, through autonomous vehicles, […]
Yoga India
When I lived in India back in 2004 the second time, the first was in 1994, my parents had a tutor helping me with some studies. The only thing that I remember, sorry parents, is that we started the session with a 10 min yogapractice.The tutor explained that your mind has to be calm before taking in […]
Millennial
The fact that I was born in 1986 makes me a member of the Millennial Generation. Yep, the same generation that has been labeled lazy, impatient and narcissistic. I disagree with these labels, but whether or not you agree, one thing is for sure: everywhere I go, whether it be an HR weekly meeting, an […]
הגיע זמן ווידאו
ראיון וידאו הוא הדרך שלנו להמשיך כמה שאפשר בשגרת החיים ולקדם תהליכים חשובים. ככל שנקדים להשתמש בו ככלי עזר עבורנו, נתקדם לעבר המטרות שלנו מהר יותרבתור מנהל מגייס יש לך אחריות רבה להקפיד על קיום כהלכה של הראיון המצולם מאחר והמועמד לא רואה את הדינמיקה של מה שקורה בסביבה, ולא נמצא בקשר עם אף אחד […]
גם להיפרד צריך לדעת
גם להיפרד צריך לדעת” כשמדברים על מיתוג מעסיק אחת החוליות הכואבות ביותר היא הפרידה.אנחנו בזמנים בהם מנהלים רבים מחליטים להוציא לפועל “תוכנית הבראה” , “תוכנית התייעלות” או כל שם אחר שייבחר להליך שבסופו ייפרדו מעובדים. לא פעם כשלקוח חושב על גיוס, אנחנו משקפים כבר מראשית התהליך את חוויית המועמד. אז למה בעצם לא לחשוב גם […]
התייעלות E2E
עד לא מזמן היינו בעידן העובדים- הם אלו שבחרו לאן ללכת, מה יקבלו ומה יקרה אם לא… עידן בו אמרנו שמתישהו הבועה הזו תתפוצץ.אף אחד לא תיאר לעצמו כמה חזק היא תתפוצץ…. ולמשמע הבום צריך לחשוב מה הארגון צריך לעשות מכאן והלאה. סוגיית גיוס עובדים תמיד היתה מאתגרת, בין אם הטכנולוגיה, הדיוק וההתאמה המקצועית והבינאישית, המורכבות […]
לנהל, לגייס, לשתף: שירות מנוהל כערך מרכזי בעולם העסקים
חברת HR HOME כשמה כן היא, מהווה בית של משאבי אנוש עבור חברות מובילות בתחומי הטכנולוגיה וההיי-טק בישראל. בזכות מעטפת רחבה של שירותים מנוהלים וייעוץ עסקי מקצה לקצה היא רושמת הצלחות ומוכיחה שגם השמיים אינם גבול עבורה שוק העבודה טומן בחובו שורה רחבה של אתגרים. הוא רצוף בשינויים ובהתנהלות עם אינספור משימות ופונקציות, סיטואציה המובילה […]
HRHome נבחרה להוביל את פעילות הגיוס ב NVIDIA
אנחנו שמחים לבשר כי HRHome נבחרה להוביל את הרחבת פעילות הסורסינג וליווי חווית המועמדים בחברת NVIDIA! אנבידיה היא מחברות הטכנולוגיה הגדולות ביותר בעולם, שהציתה בשנים האחרונות את מהפכת הבינה המלאכותית המשפיעה על מגוון תעשיות: החל מגיימינג, דרך רכבים אוטונומיים, רובוטיקה, רפואה, Generative AI ועוד. בימים אלו, אנבידיה מרחיבה את פעילותה בישראל עם מאות משרות חדשות, […]